Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Post Type Selectors
post

Hogyan készüljön fel a vállalat az S/4HANA átállásra?

MEGOSZTÁS

A vállalatok digitális transzformációja ma már nem opció, hanem üzleti szükségszerűség. Az SAP 2027-től megszünteti a régi ECC-rendszerek támogatását, ezért a nagyvállalatoknak érdemes minél előbb áttérniük az S/4HANA szisztémára. Az átállás komoly stratégiai döntés, ami a vállalati folyamatok mélyreható átgondolását igényli, ezért az NTT DATA szakértőjével bemutatjuk a három fő forgató­könyvét, az adatkezelés és az integráció fontosságát, valamint az MI- és felhőalapú megoldások szerepét a vállalat­irányításban.

A vállalatok folyamatos digitális fejlődése révén nagyobb mértékben támaszkodnak az ERP-rendszerekre. Ez az átalakulás nemcsak a vállalaton belüli működést érinti, hanem a cégek közötti együttműködést is. Az ellátási láncok digitalizációja, a vállalati kommunikáció és a mesterséges intelligencia egyre nagyobb szerepet kap az üzleti stratégiákban.

„Ráadásul a 2027-es céldátum egyértelmű határidőt szab a cégek­nek, hiszen ettől kezdve a régi SAP-rendszerek támogatása megszűnik. Bár vásárolható extra támogatás, üzletileg és technológiailag mindenképp érdemes mihamarabb átállni az új S/4HANA platformra, hiszen ezzel jelentős versenyelőnyhöz jutnak a vállalatok”

– mondta Éles Ferenc, az NTT DATA értékesítési vezetője.

Az S/4HANA sok szempontból innovatív megoldás a korábbi rendszerekhez képest, ugyanis memóriaalapú adatbázist használ, növelve a rendszer teljesítményét és rugalmasságát, így gyorsabb működést, hatékonyabb elemzéseket, valamint könnyebb integrációt kínál.

Az átállás három fő stratégiája

Éles Ferenc szerint az S/4HANA bevezetésére három különböző megoldás létezik. Az első a Greenfield, azaz teljesen új rendszer kiépítése.

„E forgatókönyv szerint a vállalat teljesen új alapokon kezdi meg a működését az S/4HANA rendszerben. Az előnye, hogy a régi, elavult folyamatok helyett modern, optimalizált megoldások alkalmazhatók, ami viszont nehézséget okozhat, hogy nagyobb erőforrást és időt igényel az átállás”

– tette hozzá.

A második megközelítési mód a Brownfield, azaz a régi rendszer migrálása az új környezetbe. Ebben az esetben a meglévő SAP-szisztémát konvertálják az S/4HANA platformra. „Ez a leggyorsabb megoldás, mivel a vállalat a meglévő folyamatait és adatstruktúráját megőrizheti. Technikai szempontból ugyanakkor összetett, hiszen a konverzió végrehajtásához eszköz szükséges” – osztotta meg tapasztalatait Éles Ferenc.

A harmadik a Selective Data Transition (Bluefield), azaz a részleges migráció, amely során a cég kiválogatja azokat a vállalati adatokat és folyamatokat, amelyeket az új rendszerbe kíván átemelni. Ez egyensúlyt teremt a fenti két megoldás között, optimalizálva az átállás költségeit és időigényét.

Az adatmenedzsment kulcsfontosságú az S/4HANA átállás során. A vállalatoknak érdemes átgondolniuk, hogy milyen adatokat kell ténylegesen az új rendszerbe migrálni. A memóriaalapú adatbázisok optimalizálása érdekében célszerű leválasztani a régi, ritkán használt adatokat egy archiváló rendszerbe. Emellett a GDPR-előírások miatt az adatok anonimizálására is figyelmet kell fordítani.

Digitális ellátási lánc és vállalati kommunikáció

A cégek működése már nemcsak belső folyamatokra épül, hanem az ellátási láncok és az üzleti partnerek közötti kommunikációra is. Az SAP az integrált megoldásaival képes hatékonyan kezelni a vállalatok közötti adatáramlást is.

„Ugyanakkor az ellátási lánc digi­ta­li­zá­ciója nemcsak a folyamatok hatékonyságát növeli, hanem hozzájárul a fenntarthatósághoz is. Az intelligens ellátási láncok révén a vállalatok pontosabb előrejelzéseket készíthetnek a kereslet és a készletek kezelésére, csökkentve ezzel a felesleges termelést és a hulladékot. Ehhez olyan fejlett analitikai és MI-megoldások állnak rendelkezésre, amelyek segítenek szimulálni és optimalizálni a tervezési, termelési, szállítási és raktározási folyamatokat, csökkentve az operatív költségeket”

– mondta Éles Ferenc.

Felhőalapú megoldások: melyiket válasszuk?

A cégek számára a felhőalapú megoldások nemcsak költséghatékonyságot jelentenek, hanem nagyobb rugalmasságot és gyorsabb skálázhatóságot is biztosítanak.

Az S/4HANA használatára három platform létezik:

  1. On-premise megoldás: a vállalat saját infrastruktúráján futtatja az S/4HANA rendszert.
  2. Private Cloud: az SAP vagy egy szolgáltató által biztosított privát felhőmegoldás.
  3. Public Cloud: egy teljesen felhő­alapú ERP-megoldás, amely gyors bevezetést és alacsonyabb költségeket biztosít.

„A választásnál sok szempontot figyelembe kell venni. Az NTT DATA ebben a folyamatban is segíti a vállalatokat, hogy a szervezethez legjobban illeszkedő átállási stratégiát válasszák ki. Ez lehetővé teszi, hogy a vállalatok kihasználják a felhő adta rugalmasságot és skálázhatóságot. Ezen megoldások révén a cégek biztonságosabbá és hatékonyabbá tehetik az IT-környezetüket, miközben jelentős költségmegtakarítást érhetnek el”

– mondta Éles Ferenc.

MI és automatizáció az ERP-rendszerekben

A mesterséges intelligencia (MI) és a gépi tanulás (ML) egyre nagyobb szerepet kap a vállalatirányítási rendszerekben. Az S/4HANA MI-alkalmazásai többek között megtalálhatók az alábbi megoldások:

u automatikus döntéstámogatás: a rendszer képes adatokat elemezni és üzleti javaslatokat tenni gépi tanulási eszközökkel.

u digitális asszisztensek: az ­S/4HANA rendszer egy MI-alapú digitális asszisztenst kínál, amely segít a felhasználóknak a gyorsabb döntéshozatalban. Joule a tavalyi évben mutatkozott be a ­Public Cloud-termékekben.

u prediktív analitika: a rendszer előrejelzéseket készít például a készletezés, az értékesítés vagy a pénzügyi kockázatok területén.

„Az MI-alapú automatizáció lehetővé teszi, hogy a vállalatok hatékonyabbá tegyék a működésüket, csökkentsék a manuális feladatokat és növeljék az üzleti folyamatok pontosságát. Olyan megoldásokat kínálunk, amelyekkel az MI és a gépi tanulás alkalmazása egyszerűen integrálható az S/4HANA környezetbe. Az intelligens algoritmusok automatikusan elemzik az adatokat, felismerik a mintázatokat és segítenek az üzleti döntéshozatalban, így csökkentve a kockázatokat, valamint növelve a hatékonyságot” – mondta Éles Ferenc.

„Az SAP S/4HANA átállás elkerülhetetlen a következő években, és a vállalatoknak már most érdemes elkezdeniük a felkészülést. A megfelelő stratégia kiválasztásával, az adatkezelés optimalizálásával és az MI-technológiák integrációjával a cégek versenyképesebbé válhatnak a digitális korban. Az átállás nem csupán technológiai frissítés, hanem egy teljes üzleti digitális transzformáció, ami hosszú távon jelentős előnyöket biztosíthat a vállalatok számára”

– zárta Éles Ferenc.

Hogyan készüljön fel egy cég az átállásra?

  1. Folyamatfelmérés: meg kell vizsgálni, hogy mely vállalati folyamatok igényelnek átalakítást.
  2. Adatmenedzsment: meg kell határozni, hogy mely adatokat kell migrálni, és hogyan lehet optimalizálni az adatstruktúrát.
  3. Technológiai döntések: ki kell választani az átállási stratégiát ­(Greenfield, Brownfield, Selective Data Transition).
  4. Integrációs stratégiák: meg kell tervezni, hogy az új rendszer miként működik majd együtt a meglévő IT-infrastruktúrával.
  5. Platform kiválasztása: meg kell határozni, hogy az on-premise, a ­private cloud, a public cloud vagy a hibrid megoldás lenne-e a megfelelőbb.
  6. MI- és ML-megoldások beépítése: át kell gondolni, hogyan lehet az új rendszerben a mesterséges intelligenciát hatékonyan kihasználni.

Mindebben természetesen komplex segítséget nyújt az NTT DATA.

IT EXPERTS-TECH LEADERS 2024 FELHŐ A JAVÁBÓL KONFERENCIA

ICT Global News

VIDEOGALÉRIA
FOTÓGALÉRIA

Legnépszerűbb cikkek

ICT Global News

Iratkozz fel a hírlevelünkre, hogy ne maradj le az IT legfontosabb híreiről!